Job description
requerimientos clave
-ingenieria en sistemas, ingenieria en tecnologias de la información.
-ingles 80% hablado / escrito
-interpretación de planos
-manejo intermedio de autocad
-manejo básico de sap
-desarrollo de sistemas de manejo de materiales / logistica
-uso y análisis de bases de datos
-conocimiento en manejo de materiales y cadena de suministro
-desarrollo de programas en cadena de suministro
-l-v 06-00-17:00 (short friday)
responsabilidades:
-administración de sistemas de materiales
-desarrollar ideas innovadoras para mejorar procesos y sistemas de manejo de materiales
-trabajar en colaboración con los líderes locales del sitio para apoyar la transformación de los sistemas de materiales
la diversidad y la inclusión son nuestras fortalezas. Respetamos y valoramos lo que cada individuo ofrece a nuestro equipo, incluyendo su procedencia, educación, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, contexto religioso, edad, generación, y discapacidad. Creemos que nuestra habilidad para satisfacer las necesidades y expectativas de una base de clientes cada vez más diversa y global se vincula de cerca a la diversidad e inclusión que vivimos dentro general motors.
si requieres soporte para ajustes razonables comunícalo a la persona que te contacte
about gm
our vision is a world with zero crashes, zero emissions and zero congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.
why join us
we aspire to be the most inclusive company in the world. We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Our work appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs. Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one general motors team.
diversity information
general motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers. We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteeropportunities.
we encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications and apply for any positions that match your skills and capabilities.