Empresa internacional:director de reclutamiento y selección bilinguedeberes y responsabilidades esenciales:experiencia mínima de 5 años.gestionando equipo de reclutamiento y selección grandes.stafing y gestionando sucursales.gestionar los equipos de operaciones y entrega de mxc en colaboración con el liderazgo con sede en ee. Uu. para garantizar éxito del equipo.responsable de entrenar, capacitar y desarrollar a los miembros del equipo, así como de despedir al personal con bajo desempeño.garantizar que el equipo proporcione resúmenes semanales del trabajo completado, junto con informes semanales y mensuales a través de excel, como informes de errores, hojas de horas (aprobadas, faltantes, tardías) y cuadros de mando de operaciones. Realizar adicionales informes para respaldar los kpi o sla para los equipos de operaciones y el liderazgo.mantener registros de nómina, vacaciones y asistencia para el personal de mxc, proporcionando actualizaciones semanales a los ee. Uu. Jefe de operaciones.supervisar el tiempo y las horas de los miembros del equipo, incluidas las horas de llegada, las pausas para el almuerzo y las horas de salida.programar entrevistas, apoyar procesos de contratación y realizar orientaciones para nuevos empleados de mxc.supervisar y garantizar la implementación de un programa de capacitación estándar, realizando personalmente la capacitación o aprovechar a los miembros del equipo según sea necesario.entrenar y capacitar a los miembros del equipo mxc para apoyar su desarrollo profesional.proporcionar y/o coordinar capacitación tecnológica avanzada con colegas de operaciones, que incluyen, entre otros: teams, outlook, onedrive, sharepoint, excel, lhh now, bullhorn y salesforce service cloud.participar en las actividades diarias de los equipos de operaciones, asistiendo al director sr de cumplimiento y operaciones según sea necesario. Coordinar con los gerentes para documentar los problemas de desempeño.ayudar en los planes de entrenamiento y apoyo según sea necesario, solicitando la asistencia del director sénior de cumplimiento y operaciones.ofrecemos:lunes a viernes: 08:00 am - 05:00 pm con 1 hora de comida.prestaciones superiores a la ley.$a negociar según experiencia.100% presencial.-requerimientos-educación mínima: educación superior - licenciatura.5 años de experiencia.idiomas: inglés.edad: entre 30 y 55 años.palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento.
#j-18808-ljbffr