Realizar las actividades necesarias para asegurar que se cuente con los procesos, infraestructura, tecnología, y recurso humano que garantice un manejo financiero óptimo de inventario así como la correcta dispersión del mismo.
realizar las actividades enfocadas para asegurar los procesos, estrategia y planeación de las actividades del área de sas-abastecimiento de calimax.
mejora continua y seguimiento a los objetivos e indicadores del área.
desarrollo y con todos las áreas.
implementación del sistema de sas para automatización de proceso de abasto a las tiendas.
enfoque creativo, estratégico y de planeación para el desarrollo personal dentro de cadena de suministro y retail
- realizar la configuración, pruebas, análisis e implementación efectiva de la herramienta de sas, que servirá como base para el nuevo proceso de resurtido de la compañía
- empuje a resultados y alineación del nuevo proceso con todas las áreas de la compañía del nuevo proceso.
- definir los objetivos de inventario en cedis de cada proveedor de acuerdo a su frecuencia y tiempo de entrega
- definir los objetivos de inventario en tiendas dependiendo del número de ventanas de surtido del centro de distribución.
- definir del proceso para el cálculo de venta incremental esperada resultante de cualquier actividad comercial (eventos)
- desarrollo de kpi's (instock, ddv, fill rate, faltantes, excedentes, etc ), con los proveedores así como establecimiento de planes de acción necesarios según los resultados.
experiencia y requisitos:
- 5 a 10 años de experiência en: cadena de suministro o procesos afines.
- carrera profesional: lic.
en administración, negocios o carrera afín
- manejo avanzado de la paquetería office.
- sistema de planeación de la demanda y/o control de inventarios y wms (warehouse management system)
- inlgés avanzado.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $45,000.00 - $60,000.00 al mes
horario:
- turno de 10 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- descuentos y precios preferenciales
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de vida
- servicio de comedor
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono anual