*requisitos generales*lic.
recursos humanos, psicología, administración, o afínedad y género: indistintos*experiencia*:participación en proyectos o conocimiento medio en los siguientes temas:- psicometría (aplicación, interpretación de los psicométricos más comunes: terman, cleaver, ipv, kostick, zavic, 16 factores de personalidad, gordon, etc.
)- clima laboral (metodología, aplicación, calificación, resultados y aplicación de mejoras).- evaluación de 360 grados (metodología, aplicación, calificación, resultados y aplicación de mejoras).- evaluación de desempeño (kpi´s)- tabulador de sueldos y salarios (equidad interna y externa)*habilidades*:comunicación efectivaenfoque al clientetrabajo por objetivos y trabajo bajo presión*ofrecemos*:sueldo + bono de productividad.prestaciones de ley y superiores (30% de prima vacacional, 8 días de vacaciones desde el primer año, otros bonos)tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: $12,000.00 - $12,413.00 al mesbeneficios:- vacaciones superiores a las de ley- vales de despensahorario:- turno de 8 horaspago complementario:- bono de productividadpregunta(s) de postulación:- ¿qué pruebas psicométricas sabes interpretar?
(no proyectivas)educación:- licenciatura terminada (deseable)experiência:- recursos humanos: 2 años (deseable)