Somos una empresa líder en el desarrollo de tecnología, sistemas de administración y transformación digital fundada en 1981, drg es un proveedor con más de 10 oficinas a nível nacional, buscando siempre la mejora continua de sus clientes para una mejor productividad y rentabilidad a través del nearshore.para más información de lo que hacemos, te invitamos a drg.mx*propósito de puesto*:el ing.
de soporte técnico es responsable de liderar y supervisar el área de soporte a usuarios, garantizando un alto nível de servicio y satisfacción del cliente.
esta posición desempeña un papel fundamental en la configuración, mantenimiento y solución de problemas relacionados con equipos de usuario, redes, aplicaciones y herramientas de colaboración.
*requisitos*:- escolaridad: ingeniería de sistemas, ingeniería informática, ciencias de la computación o campos relacionados.- experiência mínima de 2 años en puesto similar, conocimiento en equipos multifuncionales (hp, kyocera, lexmark, canon, etc) conocimiento en redes y configuraciones- toma de lecturas, correctivos y preventivos- instalación y retiro de equipos- excelente actitud de servicio, atención y orientación al cliente- conocimiento básico o intermedio de electrónica o electricidad.- disponibilidad para viajar*beneficios para tu salud y bienestar*_*:_- _seguros que te protegen: seguro contra accidente, seguro de vida y seguro de gastos funerarios.
telemedicina para ti y tu familia_- _vales de despensa._- _bono de puntualidad._- _caja de ahorro._- _préstamos personales con taza de interés baja._- _descuentos médicos: estudios laboratorio, medicamentos, servicios ópticos y dentales.
_- _servicio de ambulancia gratuito_- _asistencia médica, psicológica, nutricional y financiera._- _convenios y precios preferenciales con diversos servicios y establecimientos._tipo de puesto: tiempo completosueldo: $15,000.00 - $17,000.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno de 10 horasprestaciones:- aumentos salariales- caja de ahorro- horarios flexibles- seguro de gastos médicos- seguro de vida- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de asistencia- bono de puntualidad- bono mensualpregunta(s) de postulación:- cuentas con disponibilidad inmediata?Lugar de trabajo: empleo presencial