Descripción y detalle de las actividades
apoya cambios organizacionales al medir, analizar, mejorar y controlar procesos clave que influyen en la satisfacción del cliente y/o la productividad. Dirige equipos así como contribuye en forma individual en proyectos selectos para identificar oportunidades de negocios o para mejorar la calidad, reducir costos y mejorar los tiempos de ciclo, etc. Que conducen a ventajas competitivas usando metodología dmaic (definir, medir, analizar, mejorar y controlar) incluyendo medidas, herramientas de análisis estadísticos y técnicas de mejora de procesos. Identifica, dirige y ejecuta proyectos (2-4) en forma simultánea de mejora de procesos multifuncionales. Los black belts típicamente terminan de 4-6 proyectos por año. Analiza las necesidades del negocio y de los usuarios, documentos requeridos, desarrolla la métrica y mejora y/o diseña procesos. Provee en forma continua métrica administrativa del negocio con respecto al avance de six sigma. Sirve como agente de cambio para sistemáticamente impulsar e implementar cambios organizacionales para incrementar la satisfacción del cliente y la productividad del negocio. Se desempeña como mentor y entrena a los green belts y conduce entrenamientos sobre cambios en los procesos de negocios. Dar cumplimiento y participación en todos los programas del departamento de ci, así como en políticas, procedimientos y requisitos de capacitación.
Experiência y requisitos
título profesional en ingeniería y certificación de black belt six sigma deseable más de 5 años implementando procesos de mejora en la empresa usando herramientas y metodología six sigma nível de ingles intermedio
organización
smiths interconnect mexico s. de r.l. de c.v.
Giro
manufacturera
actividad principal
ensamble de micro componentes
número de empleados
850
/*área* gerencia operativa
*contrato* permanente
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario* l a v 7 am a 5 pm
*estudios* titulo profesional
*inglés *hablado: 90%, escrito: 90%
*sexo* indistinto