Título del puesto: coordinador de ventas en créditos vía nóminaubicación: tlaxcalatipo de contrato: tiempo completofinanciera aprecia es una institución financiera líder en el sector de créditos personales.
nos enfocamos en ofrecer soluciones accesibles y personalizadas a nuestros clientes, con un compromiso firme hacia la innovación y la excelencia en el servicio.
buscamos un coordinador de ventas apasionado y proactivo que se una a nuestro equipo y ayude a impulsar nuestras operaciones de créditos vía nómina.
*responsabilidades*:- gestión del equipo de ventas: coordinar y supervisar al equipo de ventas, asegurando que cumplan con los objetivos y metas establecidos.- estrategias de ventas: desarrollar e implementar estrategias efectivas de ventas para maximizar la captación de clientes en créditos vía nómina.- capacitación y desarrollo: entrenar y capacitar al equipo de ventas en productos financieros, técnicas de venta y atención al cliente.- monitoreo de desempeño: realizar análisis de desempeño del equipo y establecer planes de mejora continua.- relaciones comerciales: establecer y mantener relaciones sólidas con clientes y socios estratégicos, asegurando una comunicación efectiva.- análisis de mercado: investigar y analizar las tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento.- reportes: elaborar informes periódicos sobre resultados de ventas, análisis de competencia y pronósticos de ventas.
*requisitos*:- escolaridad: licenciatura- experiência: mínimo 2 años de experiência en ventas de productos financieros, preferentemente en créditos vía nómina.- habilidades de liderazgo: capacidad para liderar y motivar equipos de trabajo.- orientación a resultados: fuerte enfoque en el cumplimiento de metas y objetivos.- disponibilidad: disponibilidad para viajar por 1 o 2 semanas- saber manejar auto estándar (carretera y ciudad)ofrecemos- salario competitivo $12,600.- bono mensual por resultados- beneficios: prestaciones superiores a la ley, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida y oportunidades de desarrollo profesional.- ambiente de trabajo: un entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento.- herramientas y viáticos: auto empresarial, laptop, celular