_consulcap_ esta buscando tu talento como *analista de desarrollo organizacional *ser un agente de cambio para la empresa, encargado de desarrollar estrategias que, en conjunto con gerencia de capital humano y contribuyan al desarrollo personal y profesional de los colaboradores.
*funciones*:- elaborar organigramas convenientes por área- elaboración de manuales para el área de capital humano- capacitación a personal de nuevo ingreso y seguimiento de su desarrollo profesional en la empresa- seguimiento y desarrollo a personal de nuevo ingreso- implementar procesos para la mejora de clima laboral.- implementar estrategias para el desarrollo organizacional- elaborar dnc de la empresa, así como coordinar el programa anual de capacitación- elaboración, análisis y seguimiento a indicadores de rotación de personal, retención, capacitación, incidencias y posibles riesgos laborales.- proponer, desarrollar y ejecutar planes de intervención para la optimización de procesos en el departamento de capital humano.- asesorar en estrategias de reclutamiento y selección de personal y toda función relacionada con el área de capital humano.
*requisitos*:- lic.
terminada en administración de empresas, administración de rh, psicología o afines...- experiência en puestos similares (capacitación, d.o...)- conocimiento en estrategias de atracción de personal.- elaboración de diagnóstico de necesidades de capacitación y sistema anual de capacitación.- documentación en regla.
*ofrecemos*:- prestaciones de ley.- opción a contrato indefinido.- sueldo $10,000.00 a $12,000.00 netos mensuales a tratar según aptitudes y experiência.
*horarios*:- lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm- sábados de 8:00 am a 2:00 pm- zona de trabajo: san luis huexotla, texcoco, edo.
mex._si la vacante es de tu interés envíanos tu cv por este medio o postula al 5513969035tipo de puesto: tiempo completosueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al meslugar de trabajo: empleo presencial