-unete a nuestro gran equipo como...---" especialista jr de desarrollo (dala lake)--misiòn:
asegurar que las soluciones para atender los requerimientos de ti de complejidad baja-media que le son asignados, se construyan en tiempo y con la calidad esperada, atiendan los requisitncionales y ncionales especificados y se apeguen a la arquitectura tecnológica y lineamientos técnicos que les son aplicables.funciones:
participar en el análisis de los requerimientos de ti de complejidad baja-media que se le asignen y definir la arquitectura de solución correspondiente asegurar que los ambientes de desarrollo estén preparados para que los desarrolladores puedan iniciar la construcción de las soluciones para los requerimientos de ti de complejidad baja-media que se le asignen coordinar las actividades de los desarrolladores para garantizar que se de construcción para los requerimientos de ti de complejidad baja-media que le son asignados, se concluya en tiempo y con la calidad esperadaconocimientos:
sistemas, ingeniería de sistemas o carreras afines (% créditos ) conocimientos en sistemas informáticos:
arquitectura de software, protocolos de comunicación, sistemas operativos, base de datos, redes conocimientos en las diferentses del ciclo de vida del desarrollo de software:
análisis, diseño, desarrollo y pruebas definición y ejecución de pruebas unitarias, de integración, de seguridad y de calidad de códigoexperiência mínima de años proyectos de desarrollo de software en el áreade especialidad del puesto participación en la definición de arquitecturas de solución, estándares o lineamientos para el desarrollo de software participación en proyectos de evaluación o implantación de nuevas tecnologías (deseable)ofrecemos:
sueldo base:
$,391 (negociable) - excelente esquema de compensaciones con prestaciones superiores a las de ley:
seguro de gastos médicos mayoresvales de despensa entre 400 y mensual que se divide rma quincenalfondo de ahorro:
% del sueldo base y gnp ahorra lo mismo por tiaguinaldo:
días de sueldo base ( veces - de lo que ofrece la ley) días de vacacionesprima vacacional de díasbono de beneficios:
- días de sueldo base, se entrega en el mes de juliobono de desempeño:
semestral, dependiendo la calificación se genera el incentivo económico que va hasta los días de sueldo base.club deportivosi estas o al correo de contacto o contactame al _21_01_5050" nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de atracción de talento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad" tipo de puesto:
tiempo completosalario:
$,.
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al mesbeneficios:
caja de ahorro seguro de gastos médicos trabajar desde casa vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo vales de despensapago complementario:
bono anual bono de productividadtipo de jornada:
turno de 8 horas