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(se incrementa acorde a incremento de cartera)
beneficios:
pagos semanales y puntuales
- excelente plan de comisiones del 6% al 13% + 3% adicional, sin tope.
- bono semanal el primer mes
- bonos mensuales, semanales y por alcance de metas
- pago bajo nomina
- incentivos y rifas semanales (por resultados)
- capacitación constante y pagada, certificación ante la secretaria de trabajo.
- incentivos mensuales
- herramientas comerciales
- convenciones nacionales e internacionales (todo pagado)
- seguro de vida
- reconocimiento y desarrollo profesional a nível gerencial
- respaldo de una empresa sólida y reconocida a nível nacional
- ambiente laboral dinamico
- si deseas seguir estudiando contamos con convenio con dos universidades privadas reconocidas para que puedas prepararteprofesionalmente
contrato directo con la empresa desde el primer dia
*requisitos*:
- gusto y habilidad por la atención y venta
- contar con más de 21 añ0s de edad en adelante
- facilidad de palabra
- 6 meses de experiência en área de cobranza, telemarketing y/o ventas (no excluyente)
- bachillerato trunco o terminado
excelente presentación
funciones:
creando un interés en los clientes para la adquisición de nuestros servicios y productos
- prospección de clientes en punto de venta desde nuestra oficina
- reportar actividades semanales y mensuales
- asistencia a módulos especializados de prospección y venta en dependencias gubernamentales, televisa, tv azteca, inapam entre otros
- orientación a prospectos
- uso de telemarketing
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