*en ruba no solamente construimos hogares, si no también construimos un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el gptw como una de las 100 mejores empresas en méxico.
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*te invitamos a formar parte de nuestro equipo corporativo*:
*coordinador de ventas en desarrollo*
aprender del área comercial los temas estratégicos, operativos y el modelo del negocio, para estar preparado como carta reemplazo, alineado al crecimiento de la empresa y así apoyar a cumplir la meta de ventas de las plazas.
*actividades*:
- dar seguimiento a la implementación del modelo comercial renova y seguimiento al cumplimiento de kpi´s.
mensuales de las plazas del grupo
- acompañar a las plazas prioritarias tanto de manera virtual y presencial
- documentar buenas prácticas
- apoyar a las plazas para cubrir vacaciones e incapacidades de los gerentes de ventas
- contar con carta de reemplazo para nuestros gerente de ventas en plaza
*requisitos*:
- lic.
en administración de empresas o afín
- exp.
min.
2 años en el mismo puesto
- exp.
en estrategias de mercado
- conoc.
en perfilamiento y atención de clientes
- estrategias de ventas
- habilidad de negociación
- liderazgo
- disponibilidad para viajar
*ofrecemos*:
- sueldo competitivo
- prestaciones superiores a las de ley
- excelente ambiente laboral
- desarrollo y crecimiento laboral
- programas de capacitación