Buscamos colaboradores con experiência para contribuir al crecimiento y desarrollo de la compañia en base, a su desarrollo en la parte comercial y de recursos humanos, conformando, capacitando y desarrollando equipos de trabajo.
*requisitos*:
- licenciatura concluida (deseable)
- orientado a procesos y alcance de metas
- cualidades de liderazgo para obtener resultados con equipos de trabajo
- gusto por desarrollo de equipos, atracción de talento, habilidades de coaching, y supervisión.
- experiência en manejo y selección de personal.
- auto propio (deseable).
- experiência mínima de 1 año
*responsabilidades*:
- cumplimiento de indicadores comerciales
- conformar equipos de trabajo, a través de planificar, dirigir y evaluar la correcta ejecución de los procesos de atracción de talento, asegurando la retención del talento, a través de una seleccón efectiva.
- acompañamiento en el proceso de adaptacion y desarrollo de nuevos colaboradores.
- desarrollo, crecimiento y productividad de sus equipos de trabajo.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $12,000.00 - $15,000.00 al mes
horario:
- horario flexible
- turno de 8 horas
- turno mixto
prestaciones:
- horarios flexibles
tipos de compensaciones:
- bono de productividad