Objetivo del puesto*proposito de puesto*: que los colaboradores de foodservice conozcan, adopten y gestionen la filosofia gi e identifiquen el beneficio o impacto positivo de cada metodologia.responsabilidades del puestorol de puestoacompañamiento por area/ rol / persona para reflexionar el amr para su correcta elaboracionadministrar seguimiento para el # del amr elaborados y ejecutadosapoyo para actualizar amrs de los colaboraresfacilitador en la reflexion de los kfodeterminar nível de madurez de los colaboradores en gideterminar y ejecutar acciones para incrementar el nível de madurez del amr en los colaboradores