*farmacia la mas barata / tijuana*puesto*:director / gerente de capacitación*tipo*: presencial*ubicación*: zona centro tijuanahorario y sueldo a negociar en entrevista*funciones*:- identificar y evaluar las necesidades de capacitación presentes y futuras mediante el análisis del trabajo, trayectorias profesionales, evaluaciones anuales del desempeño y consultas a jefe inmediato.- trazar un plan de capacitación y desarrollo general o individualizado que aborde las necesidades y expectativas.- desplegar una amplia variedad de métodos de capacitación.- celebrar sesiones efectivas de iniciación y orientación.- controlar y evaluar periódicamente la efectividad, el éxito y la rentabilidad de la inversión en el programa de capacitación, así como elaborar informes al respecto- gestionar el presupuesto de capacitación.
*requisitos*:- licenciada/o en pedagogía, ciencias de la comunicación, desarrollo organización y a fines.- amplia experiência en el puesto, mínimo de 3 años.- conocimiento en el diseño y ejecución de programas de capacitación.- excelentes capacidades de comunicación y liderazgo.- grandes habilidades de redacción y para el mantenimiento de registros con el fin de elaborar informes y manuales de capacitación.
*habilidades y aptitudes*:- responsable.- creativo e innovador.- organizado.- proactivo.- liderazgo.- comunicación efectiva.- adaptación.tipo de puesto: tiempo completosalario: $30,000.00 - $35,000.00 al meshorario:- diurnoprestaciones:- descuentos y precios preferenciales- programa de referidosexperiência:- gerencia: 3 años (deseable)- capacitación: 3 años (deseable)- manejo de grupos: 3 años (deseable)