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*snapshot de la posición*:*ubicación*:cdmx*negocio*: nestlé*años de experiência*: 4 a 5 años*vacante temporal*licenciatura*:concluida*resumen de posición*:dar soporte y consejo a las 14 fábricas de nim en todos los aspectos de seguridad e higiene a con un fuerte enfoque en la implementación de las iniciativas propuestas a nível mercado incluyendo el desarrollo de iniciativas de los sitios, liderando la mejora continua del desempeño de she (seguridad, higiene y ecología), con el fin de mantener al personal bajo la línea de nce (nestle continuous excellence) de cero accidentes e incidentes.
*un día en la vida de...*:- direccionar y coordinar la implementación de las estrategias y programas de she en fábricas, recomendando los objetivos de fábrica, considerando a su vez los del mercado y corporativos, así como comunicar y monitorear el desempeño para mejorar las decisiones en temas de she e integrarlos en los temas de decisión de los líderes she de cada una de las fábricas.
la posición requiere disponibilidad de viajar frecuentemente para entrenar, dar soporte y auditar junto con el equipo de auditores internos she fungiendo como auditor líder de las auditorias de functional compliance.- asegurar el cumplimiento de todos los principios, políticas y requerimientos de la compañía relacionados en temas de she, mediante auditorías periódicas del sgi (sistema de gestión integral) así como evaluaciones de gate (evaluaciones de mínimos requeridos) incluyendo nce (nestle continuous excellence), tpm (metodología de gestión del performance),lean (manufactura esbelta), nems (nestlé environmental management system) & nsms (nestlé safety management system).
administrar nims (nestlé integrated management system) en conjunto con calidad.
asegurar cumplimiento she en temas de requerimientos legales.
desarrollar y mantener una red de apoyo a nível local (incluyendo autoridades, otras fábricas, etc.
)- implementar, controlar, mantener y mejorar el sistema de gestión she en la fábrica incluyendo las certificaciones de iso 14001 y ohsas 18001.
soportar mediante el desarrollo e implementación de herramientas específicas e iniciativas como parte del programa de she en las fábricas, así como la posición funcional de líder del pilar she de tpm.- proveer coaching y soporte al equipo she y gerente de fábrica, con la finalidad de alcanzar los objetivos de she, asegurando que se convierta y permanezca como responsabilidad a nível de jefes de área.
asegurar que la administración de los datos de she estén disponibles y correctos.
promover la sensibilización en temas de she- dar soporte en investigación de incidentes, acciones correctivas y auditorías, así como asegurar el desarrollo de la cultura de "amigo ayudando amigo".
para el diseño de las estrategias específicas así como el fortalecimiento del conocimiento de las áreas a las que se presta servicio.
*lo que te hará exitoso*:- competente en manejo de sistema de indicadores she