Importante empresa de giro alimenticio esta en búsqueda de tu talento como:- médico de planta.escolaridad*: lic.
en medicina general.
(titulado y cédula).experiência: mínima de 1 año en salud ocupacional.objetivos del puesto:- aplicar prácticas de salud, seguridad e higiene laboral que impacten en cada uno de los trabajadores y por tanto en la empresa en general.
identificar áreas de oportunidad y modificar o adecuar en beneficio de la planta aquellas prácticas o procedimientos erróneos u obsoletos.actividades:- evitar riesgos y accidentes en todas las áreas de trabajo.- programar, coordinar y dar seguimiento a los exámenes médicos de ingreso.- programar, coordinar y dar seguimiento a los exámenes médicos periódicos y especiales.- registrar, investigar y analizar incidentes y accidentes, así como proponer acciones para evitarlos.- mantener en orden toda la documentación correspondiente al área salud ocupacional, expedientes clínicos, registro e investigación de incidentes y accidentes, exámenes médicos de ingreso, periódicos y especiales, incapacidades, formatos del imss tales como st-1, st-2, así como de la secretaria del trabajo tales como dc-1, dc-2, dc-3, dc-4.- participar de manera activa en el comité mixto de seguridad e higiene.- capacitar al personal en temas de salud, higiene y seguridad.- otorgar atención médica integral a todo el personal.- solicitar y administrar los recursos materiales del departamento médico.- apoyar al departamento de recursos humanos en la organización de todo tipo de eventos que organice la empresa, tales como simulacros, brigadas de emergencia, semana de seguridad, festivales, convivios, etc.- proponer sugerencias de mejora en aspectos de salud, higiene y seguridad que apliquen a las características y condiciones de la empresa.- publicar información actualizada y de interés en materia de salud, seguridad e higiene.
igualmente informar a través de gráficos y textos sobre los logros y/o puntos de mejora en todas las áreas de la planta.estamos ofreciendo:- prestaciones de ley y superiores.