_gestionar de forma efectiva los activos humanos y materiales de la sucursal para elevar el valor y presencia de nuestra empresa en su territorio de influencia, garantizando una operación rentable y eficiente._*funciones generales*- controlar los procesos operativos, administrativos y comerciales de la sucursal de forma efectiva.- planificar y ejecutar estrategias comerciales para el desarrollo y crecimiento de la empresa.- apoyar en la apertura y desarrollo de cuentas con alto potencial.- liderar y desarrollar al personal adscrito a la sucursal para el logro de sus objetivos.- salvaguardar y utilizar de forma eficiente de los bienes de la empresa.
*indicadores de desempeño*se sugieren los siguientes rubros:- incremento en ventas- margen de ventas- rentabilidad de la sucursal- crecimiento en número de clientes- desarrollo de clientes- cumplimiento/efectividad de procesos operativos y administrativos*ofrecemos*- prestaciones adicionales a las de ley- sueldo base + comisiones- uniforme y equipo de seguridad- capacitación y desarrollo- horario lun-vie (8am - 630pm)tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: a partir de $20,000.00 al meshorario:- diurno- lunes a viernesprestaciones:- automóvil de la empresa- caja de ahorro- seguro de gastos médicos mayores- teléfono de la empresa- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensaeducación:- licenciatura terminada (deseable)experiência:- gestión de ventas: 3 años (obligatorio)- administración de personal: 3 años (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial