¿te gustaría formar parte del equipo corporativo de una sólida empresa que brinda *servicios de administración condominal* y que actualmente tiene el interés de sumar a su equipo a un *abogado condominal*?Si eres un(a) apasionado(a) del rol como *abogado* y te interesa atender los asuntos legales que la administración condominal conllevanesta puede ser una posición interesante para ti!
*tu misión*:atender los procesos jurídicos corporativos en materia de la ley condominal.regular legalmente a los fraccionamientos a cargo de la empresa, sentando el marco legal aplicable a los actos dentro del condominio y a la administración del mismo acorde al programa que se cumple.
*tu día a día*:- intervenir como moderador en las juntas de condóminos, desde el inicio hasta el final.- gestión de asambleas condominales conforme al código civil y /o programa hipoteca con servicio (ordinarias o extraordinarias).- mediaciones conforme a los reglamentos y/o leyes condominales que apliquen en materia entre condóminos.- elaboración y llenado de papelería para el desahogo de asamblea (listas de asistencia, acta de no cuórum, acta de asamblea).- integración y resguardo de expedientes (digital y física).- protocolización de asambleas generales ordinarias y extraordinarias, dando seguimiento ante notarías o constructoras.- tramitología en dependencias gubernamentales de los tres poderes.
*tus habilidades personales*:iniciativa, resolución de problemas, administración del tiempo, inteligencia emocional, apego a normas, pensamiento estratégico.
*tus habilidades técnicas requeridas*:- lic.
derecho (cédula profesional)- conocimiento de la ley condominal (experiência ideal)- 2-3 años de experiência en puesto similar- experiência en manejo de asambleas de condominios del infonavit- manejo de office- licencia de conducir*tu experiência en la compañía*:colaborar en una organización en proceso de crecimiento, expansión y consolidación y desde tu trinchera aportar.ser parte de una empresa que promueve una actitud positiva en su equipo de trabajo.pertenecer a una compañía que está abierta a escuchar ideas, a innovar, crear y plasmar iniciativas interesantes que ayuden a la comunidad.trabajar en una cultura donde el trabajo en equipo, el respeto y la lealtad son importantes.
*condiciones laborales*:sueldo inicial: $14,000 nominal mensualsueldo después del 3er mes: $16,000 mensualprestaciones de leyhorario: lunes a viernes 9 a 6 /1 hora para comer y sábado de 9 a 2pmtipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosalario: a partir de $17,000.00 al meshorario:- incluye fines de semana- lunes a viernesprestaciones:- opción a contrato indefinidolugar de trabajo: empleo presencial