.responsabilidades principales:1.
gestión de pedidos:- descargar y gestionar pedidos en los portales de tiendas departamentales y autoservicio (como liverpool, sears, walmart, entre otros).- revisar la información de los pedidos para asegurar la correcta ejecución de los procesos de facturación y logística.2.
facturación:- generar facturas electrónicas conforme a los requerimientos de cada cliente y cumpliendo con las disposiciones fiscales vigentes.- asegurar que las facturas cumplan con las condiciones pactadas con cada cadena, incluyendo precios, cantidades y detalles específicos.3.
coordinación de entregas y citas en cedis:- programar citas en los centros de distribución (cedis) de las cadenas comerciales, asegurando el cumplimiento de los tiempos establecidos.4.
creación de códigos (ean y sku):- generar y administrar los ean y sku para los productos, asegurando que cumplan con los requerimientos de identificación de cada cliente.- mantener actualizados los catálogos de códigos y productos, asegurando precisión en la información.5.
conocimiento en embarques:- coordinar con el área de logística y transporte para garantizar que los embarques cumplan con los requerimientos de cada cliente.- asegurar que los documentos de embarque, como guías de transporte y facturas, estén completos y en regla.6.
seguimiento y reportes:- monitorear el estado de los pedidos, desde la descarga en portales hasta la entrega en cedis, y resolver cualquier incidencia que pueda surgir.- generar reportes sobre el estado de las facturas, pedidos y embarques para mantener a la dirección informada.requisitos del puesto:1.
educación y experiência:- bachillerato concluido o licenciatura trunca en administración, contabilidad, comercio internacional o afín.- experiência mínima de 2-3 años en facturación y manejo de portales de tiendas departamentales y autoservicio.- conocimiento en la generación de ean y sku, así como en logística de embarques.2.
habilidades técnicas:- manejo avanzado de sistemas de facturación electrónica y erp.- conocimientos básicos en logística y documentación para embarques.- dominio de excel y herramientas de gestión administrativa.3.
habilidades y competencias:- atención al detalle y capacidad para trabajar con precisión en procesos administrativos.- organización y capacidad para gestionar múltiples tareas al mismo tiempo.- proactividad y enfoque en la solución de problemas.- excelente comunicación y habilidades interpersonales para tratar con clientes y áreas internas.beneficios:- salario competitivo.- prestaciones de ley.- oportunidades de desarrollo profesional.- ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $10,000.00 - $12,000