¿te apasiona la educación y deseas pertenecer a la universidad más grande de méxico?
la uvm está en búsqueda de tu talento para el puesto de coordinador/a para adulto trabajador.
objetivo del puesto:
ejecutar las estrategias que permitan la satisfacción de las necesidades académicas y administrativas de aspirantes y estudiantes que pertenecen a los programas académicos bajo su cargo, promoviendo el óptimo desarrollo del estudiante durante los tres procesos significativos de su trayectoria: ingreso, permanencia y egreso de la institución.
funciones y actividades:
1. dar seguimiento al avance curricular y asegurar el perfil de egreso de los programas a su cargo, conociendo el mapa de su programa.
2. asegurar el logro de los objetivos de aprendizaje y las competencias de los graduados de los programas académicos bajo su cargo con base en su perfil de egreso declarado en cada plan de estudio.
3. ejecutar la implantación curricular y la aplicación del modelo educativo en los programas académicos bajo su cargo, con la finalidad de asegurar el logro de los objetivos de aprendizaje y las competencias.
4. coordinar los exámenes de acreditación, recuperación y capacidad.
5. identificar y comunicar necesidades de intervención al área de tutorías y asesorías.
se requiere:
1. licenciatura y maestría en administración y/ó psicología (indispensable contar con título y cédula).
2. experiencia en docencia por lo menos 2 años y experiencia profesional comprobable mínimo 3 años.
competencias:
1. orientación al cliente y servicio.
2. comunicación efectiva.
3. enfoque a resultados.
4. apego a normas.
5. planificación.
¿por qué trabajar en uvm?
somos la universidad privada más grande de méxico con 60 años de experiencia académica, compromiso social y visión profesional. Preparamos al estudiantado para lograr el futuro que desean, con una educación de calidad internacional y acceso a una doble titulación que les dará un 85% más de certeza de trabajar en una empresa de nivel internacional.
beneficios:
1. plan de crecimiento y capacitación constante.
2. salario competitivo.
3. prestaciones superiores a las de la ley (vales de despensa, gastos médicos mayores, seguro de vida, fondo de ahorro, caja de ahorro, entre otros).
4. contratación directa por uvm.
gestión académica:
experiencia en la planificación de horarios, evaluación de resultados de aprendizaje y mejora continua del programa.
habilidades: para administrar de manera efectiva el seguimiento al estudiante desde que se inscribe hasta el inicio de clases.
horario: tiempo completo
en este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de vih como requisito para el ingreso, permanencia, o ascenso en el empleo.
-requerimientos-
educación mínima: educación superior - maestría
2 años de experiencia
edad: entre 26 y 55 años
palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, educativo, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal #j-18808-ljbffr