Responsabilidades principales:gestión del flujo de efectivo: controlar el flujo de efectivo y bancos, tanto operativo como corporativo, asegurando recursos suficientes para la operación de la empresa.supervisión de pagos: supervisar pagos a proveedores, socios comerciales y entidades gubernamentales mediante transferencias o cheques y garantizar la correcta dispersión de nóminas.conciliaciones y registros: aprobar conciliaciones bancarias, validar pagos domiciliados y mediante tarjetas periféricas, asegurando el registro completo y puntual en el sistema contable.inversiones y control de riesgos: gestionar las inversiones conforme a las políticas vigentes y proteger los activos de la empresa siguiendo el control interno establecido.control y supervisión: mantener el perfil transaccional dentro de las bandas acordados con las instituciones bancarias; supervisar y asegurar el cumplimiento de políticas por parte de los cajeros de plaza.cierres y arqueos: controlar chequeras y accesos a portales bancarios; supervisar cierres mensuales y autorizar arqueos de saldos en efectivo semanalmente, garantizando el cierre de operaciones a tiempo.otras responsabilidades: ejecutar pagos de dividendos; gestionar la emisión y cancelación de tarjetas periféricas; presentar informes mensuales y semanales sobre el estado de tesorería; coordinar la capacitación de cajeros según necesidades.perfil del candidato ideal:- educación: lic.
en contaduría pública, finanzas, o afín.
maestría en finanzas.- experiência: mínimo 5 años en gestión de tesorerías, banca comercial y control financiero.- conocimientos: gestión de inversiones en renta fija, contabilidad, riesgos financieros y control interno.- habilidades: capacidad para tomar decisiones, liderazgo, manejo de conflictos y estrés, habilidades avanzadas en negociación y responsabilidad.
*oferta*:- prestaciones de ley.- seguro social integrado al 100% del sueldo base.- premio de asistencia equivalente al 10% del salario base mensual.- premio de puntualidad equivalente al 10% del salario base mensual.- vales de despensa- un entorno profesional desafiante y de alto nível.- oportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa consolidada.- requerimientos- educación mínima: educación superior - maestríaedad: entre 30 y 50 añoslicencias de conducir: apalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, contabilidad, treasury, accounting, tesoreria, financialtipo de puesto: tiempo completosueldo: $50,000.00 al mesbeneficios:- servicio de comedor- vales de despensapago complementario:- bono de asistencia- bono de puntualidadlugar de trabajo: empleo presencial