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debe implementar las políticas y procedimientos de las diferentes áreas- responsable de elaborar prenomina, control de incidencias de personal, control comedor de empleados.- apoyo en desvinculaciones de personal, negociación con quejas de empleados.requisitos:- licenciado en psicología organizacional, administración o afín.
deseable especialidad en administración de recursos humanos.
edad entre 28 a 35 años- experiência mínima de 5 años en el puesto- con carácter- don de mando- ingles avanzado- excel avanzadoofrecemos:- horario de trabajo: lunes a viernes de 9 am a 6 pm - 1 hora de comida- sueldo: 20,000- prestaciones de ley y superiores