Descripción y detalle de las actividades
- responsable de administrar y desarrollar el departamento den capital humano. Admisnistracion general de expedientes. Entrenamientos e inducciones. Implementacion de sistema de capacitación por áreas y módulos. Garantizar que cada política interna se respetada y aplicada por todo el personal de la organización. Desarrollo organizacional, coordinar proyectos. -aplicación de técnicas interpersonales y trabajo en equipo para la mejora continua del clima laboral. -desarrollo de políticas internas de orden y disciplina. Supervisión de nóminas. -implementar políticas que permitan controlar las gestiones de tiempos extras, movimientos de personal, prestamos empresa, descuentos, etc. -supervisar que el proceso de contratación de personal.y sus filtros correctos. Aplicación de exámenes ,estudios socioeconómicos.pruebas de conocimiento y destrezas ,psicometricos,médicos entre otros. -mantener cubiertas las plantillas de personal autorizadas de acuerdo a perfil. -implementar programas de trabajo que permita la integración e identificación del personal con la empresa. -elaborar y cumplir con programa anual de capacitación. -supervisar el proceso de elaboración de predomina y nómina de personal operativo administrativo gerencial.
Experiência y requisitos
- escolaridad: lic administración, psicología, recursos humanos. -experiência de 10 años en puesto similar. Como geretnte de recursos humanos. -manejo de proyectos de mejora continua en capacitación e imagen corporativa. -enfoque a resultados. -manejo de indicadores. -manejo de lft. -negociaciones. -líder entusiasta que pueda dirigir y coordinar todas las actividades de un departamento completo de recursos humanos. -experiência en establecer depto. De capacitación y desarrollo organizacional. -seguimiento de desempeño del capital humano. Ofrecemos: -excelente oportunidad de crecimiento y consolidación, así como muy buen paquete de contratación. -fondo de ahorro. -servicio médico privado. -capacitación de alta calidad local nacional internacional.
Organización
star alimentos
correo de contacto
giro
de servicios
actividad principal
ofrecemos servicios profesionales de distribución de materia prima.
Número de empleados
300
*área* recursos humanos
*contrato* permanente
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*salario mensual* $45000 - $55000 mxn
*estudios* titulo profesional
*sexo* indistinto
*edad* 37 - 49 años