*vacante para la empresa people4business en monterrey, nuevo león*:
*jefe de reclutamiento & selección - zona noroeste*
empresa líder en el sector industrial se encuentra en búsqueda de un(a) jefe de reclutamiento & selección para nuestra región en el noroeste del país.
buscamos un profesional con experiência mínima de 3 a 5 años en el ámbito del reclutamiento operativo y administrativo en plantas productivas.
responsabilidades principales:
- liderar y coordinar el equipo de reclutadores en la zona noroeste, asegurando el cumplimiento de objetivos y métricas establecidas.
- desarrollar estrategias de reclutamiento efectivas para asegurar la captación de talento adecuado en un mercado competitivo.
- realizar un análisis constante de las necesidades de personal de nuestras plantas productivas para anticipar las demandas de reclutamiento.
- colaborar con los líderes de otras áreas para entender sus requerimientos y establecer estrategias de reclutamiento acordes a las necesidades del negocio.
- manejar proyectos cruzados en estructuras matriciales para asegurar el éxito en la adquisición de talento.
- establecer relaciones sólidas con universidades, instituciones educativas y otros canales de reclutamiento para ampliar nuestra base de talento potencial.
- evaluar y seleccionar proveedores de servicios de reclutamiento cuando sea necesario.
*requisitos*:
- experiência comprobada de 3 a 5 años en reclutamiento operativo y administrativo, preferiblemente en el sector industrial o en plantas productivas.
- competencias de liderazgo demostradas, con habilidad para motivar y guiar al equipo hacia el logro de metas.
- pensamiento estratégico y capacidad para anticipar las necesidades de personal en el negocio.
- gran sensibilidad hacia las operaciones y el funcionamiento del negocio en su conjunto.
- excelentes habilidades de comunicación asertiva, tanto oral como escrita.
- capacidad para influir y negociar con diversas partes interesadas, tanto internas como externas.
- experiência en la gestión de proyectos cruzados en estructuras matriciales.
- dominio del idioma inglés, tanto escrito como hablado.
- título universitario en recursos humanos, psicología o áreas afines (deseable, pero no excluyente).
ofrecemos:
- oportunidad de liderar el departamento de reclutamiento en una empresa líder en su sector.
- beneficios adicionales, como seguro de salud, bonificaciones y oportunidades de desarrollo profesional.
- ambiente de trabajo colaborativo y enfocado en el crecimiento.
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível gerencial
*función departamental*:
recursos humanos
*industria*:
automatización industrial
*habilidades*:
- reclutamiento operativo
- reclutamiento administrativo
- liderazgo
- pensamiento estratégico