*- generar y dar seguimiento al desarrollo de los planes y programación de seguridad e higiene en la obra. “e.1”*
*- asegurar que se cumpla con los lineamientos y políticas de seguridad e higiene establecidos por el cliente o por los responsables de la obra. “e.2”*
*- gestionar y dar seguimiento a trámites de acceso a la obra de todo el personal (interno y externo) de la empresa, cumpliendo en tiempo y forma. “e.3”*
*- realizar el llenado en tiempo y forma de la documentación relacionada al ámbito de seguridad, requerida por el cliente o en el sitio de obra, cuando sea necesario. “e.4”*
*- gestionar con los gerentes correspondientes de la organización la realización de las capacitaciones de seguridad requeridas al personal interno. “e.5”*
*- solicitar de manera oportuna la requisición de equipo de seguridad, con base a las actividades del personal.*
*- responsable de realizar, mejorar y mantener el análisis de riesgo por actividades que desempeña rinol. “e.6”*
*- identificar, evaluar y controlar los riesgos de obra significativos a los que el personal de obra está expuesto por sus actividades motivo del trabajo de construcción de pisos industriales. “e.7”*
*- dar seguimiento hasta su corrección, de los actos y/o condiciones inseguras identificadas en las diferentes áreas del proyecto. “e.9”*
*- asegurar que el personal cuente y utilice correctamente el equipo de protección personal proporcionado por la empresa durante el desarrollo de sus actividades.*
*- capacitación al personal en obra en temas de seguridad y salud en el trabajo. “e.10”*
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mes
tipo de jornada:
- rotativo
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial