¡gracias por tu interés en scotiabank!
Nuestro grupo tiene un fuerte compromiso en promover un lugar de trabajo en donde te sientas respaldado/a por tus supervisores/as, de forma tal que asegures tu éxito y el de cada cliente.
Funciones:
- gestionar fondos de inversión y portafolios institucionales compuestos por instrumentos de deuda (renta fija) con distintos horizontes de plazo y clases de activos: gubernamental, bancaria, corporativa, derivados, etc.
- desarrollar y proponer la estrategia de inversión con instrumentos de deuda para obtener el mejor rendimiento posible dentro del régimen de inversión aprobado.
- buscar superar los benchmarks establecidos para cada portafolio y a los fondos competidores de la misma naturaleza de inversión.
- desarrollar herramientas para optimizar la gestión de portafolios de deuda.
- promover la estrategia de inversión en diferentes foros para atraer mayores recursos para los fondos, incluyendo visitar de forma periódica a los clientes de portafolios administrados
competencias:
- enfoque al cliente
- pensamiento estratégico
- establecimiento de relaciones estratégicas
- influencia estratégica
- comunicación
- liderazgo de cambio
- enfoque a resultados
- conciencia de sí mismo y desarrollo personal
- desarrollo y orientación de empleados talentosos
- liderazgo intercultural
educación y certificaciones
- experiência directa en la gestión de portafolios de deuda y/o multi-activos.
- análisis financiero, matemáticas financieras, economía, contabilidad, crédito, finanzas corporativas.
- haber acreditado el examen nível 1 del programa cfa (deseable).
- *certificación amib figura 3 indipensable*:
- inglés avanzado.
- manejo avanzado de excel y bloomberg.
- uso de python, visual basic u otros lenguajes de programación (deseable)
otra información
en scotiabank, valoramos las habilidades y experiências únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.
”si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de atracción de talento”
*scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación*
*bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de vih*
agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas