*martech medical*
es una empresa ubicada en el parque industrial pimsa i mexicali, ofrece productos/servicios como _cateter de plástico para uso médico_, _juego de cateter con accesorios_, _dilatador de plástico_ y su principal actividad es fabricación de material desechable de uso médico.
*coordinador de reclutamiento*
estamos bus_cando tu talento, vacante disponible como coordinador de reclutamiento para martech medical._
*requisitos*:
- carrera profesional completa en psicología, administración o afines.
- experiência mínima de 3 años en puestos similares.
- inglés: intermedio.
- competencias: actitud de servicio, comunicación y trabajo en equipo.
*responsabilidades principales*
- monitorear y verificar de manera recurrente el presupuesto de plantilla de personal para asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos aplicables para la publicación, promoción, reclutamiento, selección y contratación de personal.
- recabar la información necesaria en tiempo y forma para asegurar la medición del proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal, así como el análisis correspondiente para su mejora continua.
- dar seguimiento con los distintos medios de reclutamiento para mantener actualizada la estrategia, posiciones abiertas y condiciones necesarias para cubrir las vacantes de personal en tiempo y forma.
- llevar a cabo reuniones de seguimiento semanales con el equipo de rh para notificar, acordar, presentar status y acciones de mejora del proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- llevar a cabo reuniones recurrentes con el cliente interno para verificar y acordar cambios o mejoras al proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- coordinar en conjunto con los generalistas de recursos humanos el proceso de onboarding para asegurar la correcta y oportuna integración del personal de nuevo ingreso.
- notificar al coordinador de marca acerca de las promociones vigentes, así como sus respectivos cambios para activar, reactivar, modificar o detener las campañas de comunicación relacionadas con el proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal.
- todas aquellas relacionadas con el puesto y responsabilidades del departamento de recursos humanos que permitan ofrecer un servicio de calidad en apoyo a los objetivos de la empresa.
- llevar el control de las vacantes de persona.
- publicar vacantes en las diferentes bolsas de trabajo.
- organizar ferias de empleo.
- llevar a cabo reclutamiento de campo.
- asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos, así como el sistema de calidad.
*ubicación*:mercurio # 46 parque industrial mexicali i, cp 21210
tipo de puesto: tiempo completo
salario: a partir de $800.00 al día
horario:
- lunes a viernes
pregunta(s) de postulación:
- ¿cuentas con habilidades comunicativas en ingles?
¿qué porcentaje?
- ¿de cuanto es tu expectativa salarial?
- ¿cuentas con titulo de carrera universitaría?
experiência:
- coordinación de reclutamiento: 3 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial