*gerente de compras*
un gerente de compras se encarga de adquirir bienes, suministros o equipos para una empresa. Debe negociar los contratos con los proveedores, investigar las posibles opciones de artículos y hacer un inventario de los artículos existentes. Para tener éxito en este puesto, debe tener una gran capacidad de comunicación y negociación, así como un profundo conocimiento del sector metal-mecánica, gases industriales o medicinales.
* responsabilidades y funciones*:*
*supervisión del area de compras en general*:
- garantizar que todos los suministros, equipos y otros artículos necesarios para el funcionamiento de la empresa se adquieran de manera oportuna y rentable.
- analizar los datos de manera rápida y eficaz para tomar decisiones acertadas sobre los productos que se deben comprar y vender.
- capacidad de investigar y evaluar diferentes opciones de productos para encontrar las mejores ofertas posibles.
- controlar los procesos relacionados con el departamento.
- desarrollar un sistema eficaz y preciso de seguimiento de los pedidos de compra.
- trabajar con el equipo de gestión para garantizar que todas las entregas satisfacen los pedidos asignados e informar de los pedidos atrasados o de los productos que faltan.
*gestión del equipo de compras*:
- coordinar y liderar el equipo de compradores, asignando tareas y asegurando la productividad del área.
- capacitar y desarrollar al personal para optimizar el desempeño del departamento.
- evaluar el desempeño del equipo y brindar retroalimentación constructiva.
- ayudar al director de la cadena de suministro a mantener los níveles de inventario y los materiales.
*optimización de procesos*:
- identificar y proponer mejoras en los procesos, con el objetivo de aumentar la eficiencia operativa.
- implementar software y herramientas tecnológicas para agilizar y mejorar la necesidad de la empresa.
*competencias personales*:
- pensamiento analítico y atención al detalle.
- capacidad para tomar decisiones informadas y gestionar riesgos.
- habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.
- capacidad de organización y gestión de tiempo.
- buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
- integridad profesional y ética.
*experiência*:
- mínimo 5 años de experiência en área de compras, con al menos 2 años en puestos de liderazgo o supervisión.
- experiência en el manejo de equipos y proyectos.
*educación*:
- título universitario en contaduría pública, finanzas o áreas afines.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $32,000.00 - $40,000.00 al mes
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
lugar de trabajo: empleo presencial