*requisitos del puesto colocar (n= necesario, d= deseable)*(4)*educación*n/d*(5)*entrenamiento*n/d*(6)*experiencia*n/d*- ingeniería industrial, mecánico o afín, deseable con maestría.- d- certificación como black belt y lean manufacturing.- sistema de producción toyota- office- inglés fluido 80%- d- n- n- 4 años en puesto similar (indispensable)- d*(7)*habilidades*n/d*cumplimiento a requisitos del puesto/plan de entrenamiento a proporcionar*- supervisión de varias tareas a la vez- manejo de personal (liderazgo).- n- n- el cumplimiento de los requisitos de la descripción de puesto serán evaluados en base a una o más de las siguientes opciones descritas: currículum vitae, solicitud de empleo, constancia o certificado de competencia.-*(8)*responsabilidad*- establecer los estándares de producción- utilizar metodologías y herramientas de ingeniería industrial para mejorar y optimizar procesos- ergonomía- eficiencia- flujos y layout- mapeo del proceso- estudios de tiempo y movimiento- análisis y diseño de estaciones (fabrica visual, 4.0)- balanceo de líneas- calculo tiempo ciclo- documentación de proceso- estudios de capacidad y hc- npis- gestionar (planear, ejecutar, medir y mejorar) las iniciativas de continuous improvement process, para cumplir con la excelencia operativa.- desarrollo y seguimiento de la metodología lean manufacturing.- coordinar y liderar proyectos clave para mejorar todos los níveles de la organización.- implementación de modelo six sigma.- implementación de metodología dmaic (definir, medir, analizar, mejorar y controlar.- manejo de project, autocad, minitab y pmi.- dar seguimiento a los procedimientos establecidos relacionados con su área de acuerdo al sistema de- calidad iatf16949.- cumplir con el reglamento de ehs e iso 14001.- conocimiento del sistema iso 9001.- reportar cualquier condición o acción insegura.- estricto y apegado estrictamente a los procesos.*(9)*actividades*- coordinar talleres y capacitaciones en equipo; compartiendo abiertamente su orientación y experiência técnica asegurándose de que los recursos de aprendizaje estén ampliamente disponibles.- diseñar/implementar sistema de kanban, 5s, visual management, estudios de tiempos y movimientos, vsm, tpm y tps.