Recursos humanos
- administración de personal
- hace 10 horas
- 3 años de experiência
*descripción*:
en totum talent estamos en búsqueda de un generalista de recursos humanos para una compañía lider en el sector metalmecánico.
su misión será gestionar de manera integral los procesos de recursos humanos, desde el apoyo en reclutamiento y selección de personal, la administración de nómina, hasta la gestión de relaciones laborales, garantizando la eficiencia operativa y el cumplimiento legal.
asegurar un ambiente laboral saludable, productivo y alineado con los valores de la empres
*responsabilidades*:
- diseñar, implementar y optimizar estrategias de reclutamiento en colaboración con el equipo de trabajo, utilizando diversas fuentes para atraer al talento adecuado.
- supervisar y administrar el proceso completo de nómina, garantizando que los pagos se realicen de manera puntual y precisa.
- gestionar la administración de personal, incluyendo la documentación laboral, evaluaciones de desempeño, y la implementación de políticas y procedimientos que optimicen la gestión del talento.
experiência en manejo de sindicatos.
- coordinar altas, bajas y movimientos de personal ante el imss, asegurando el cumplimiento de las normativas legales.
- identificar necesidades de capacitación y coordinar programas de formación que promuevan el desarrollo del personal.
- mantener una comunicación constante y efectiva con el personal operativo, fomentando un ambiente laboral positivo.
- gestionar y adaptar procesos operativos para incorporar cambios y mejoras de manera ágil y efectiva.
- organizar y coordinar equipos diversos, promoviendo la colaboración y el logro de objetivos comunes.
- tomar decisiones autónomas y proactivas, avanzando en las actividades asignadas con eficiencia y cumplimiento de plazos.
*requisitos*:
- carrera profesional terminada
- inglés intermedio - deseable
- experiência en industrias de manufactura 1 preferentemente metalmecánica
- experiência en trato con sindicatos y asistencias a centros de conciliación.
- uso de plataformas de manejo de rh
- manejo de plataformas imss