*descripción de puesto*:asegurar los procesos administrativos de seguridad vial con una completa gestión de operadores, credencialización, cursos y desarrollar sistemas de desempeño del operador, que permitan garantizar tener capital humano con sensibilidad operativa enfocada en la seguridad y servicio.
*principales responsabilidades*:1.
gestión de altas y bajas de operadores de tractocamiones en cadena de suministro.2.
generación y administración de base de datos nacional de operadores.3.
soporte a base de datos en canvas y sap4.
generación de kardex de operadores.5.
seguimiento y soporte a altas de transportistas en cavi6.
elaboración de reportes semanales y mensuales.
*retos del puesto*:- asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad en el proceso de alta de operadores.- soporte a la operación para prevenir bloqueos de operadores que ponen en riesgo la continuidad operative.- manejo compartido de bases de datos, mantener la información actualizada en 3 entornos.- garantizar el cumplimiento de los requisitos de seguridad internos y externos.- actualización de módulos de seguridad y de licencias y aptos de manejo.- vinculación con base de datos para permitir acceso a unidades de negocio.- indicadores de desempeño anclados con iniciativas de seguridad y eficiencia a nível operador.- impulsar la modernización de la flota al servicio de cemex manteniendo el costo de flete y distribución dentro de los parámetros adecuados para la operación logística.
*habilidades y conocimientos requeridos*:- generales:- licenciaturas: ingeniería (industrial, mecánico, transporte, logística) licenciatura en comercio- dominio idioma ingles: básico.- experiência requerida:- gestión de información logística.- analista de cadena de suministro.- conocimientos requeridos:- paquetería oficce básico- buen uso de exploradores de internetcompetencias críticas:1.
enfoque al cliente (4)2.
manejo de conflictos (3)3.
negociación (4)4.
solución de problemas (4)5.
toma de decisiones (4)*relaciones*:- internos- coordinador de monitoreo y procesos de torre de control.- jefe de torre de control.- agentes de torre de control jr.- agentes de torre de control sr.- analista de datos y procesos.externos- transportistas- proveedores*diversidad e inclusión en cemex*:en cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.
promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.