*objetivo del puesto*:apoyo y seguimiento a actividades administrativas de los diferentes procesos de recursos humanos.
*principales responsabilidades*:- dar seguimiento a la administración (captura y resguardo) de los procesos de capacitación (cursos, planes, programas y calificación de personal).- apoyo en actividades administrativas de atracción de talento.
*nível de estudios*:áreas económico-administrativa, psicología, relaciones industriales o afín.
(carta pasante)*experiência*:1.
ejecución de actividades administrativas (archivo, captura, atención de llamadas, etc.)2.
ejecución de actividades en áreas de rrhh (reclutamiento, atención al personal, relaciones laborales, etc.)3.
ejecución de procesos de capacitación.
*conocimientos*:paquetería office básicabases teóricas de procesos de rrhhmarco normativo de la stps (principalmente de capacitación de personal)tipo de puesto: tiempo completosalario: $9,800.00 - $9,801.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno de 8 horasprestaciones:- caja de ahorro- descuento de empleados- descuentos y precios preferenciales- seguro de vida- servicio de comedor- vales de despensaeducación:- licenciatura terminada (deseable)experiência:- recursos humanos: 1 año (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial