Descripción y detalle de las actividades
generar la estrategia de engagement por medio de actividades que mejoren el ambiente laboral del centro de distribución y crear el proceso de generacion, seguimiento y recepcion de ordenes de compras.
parte a: 1) presentar las propuestas a la gerencia conforme al calendario anual y crear un comité de engagement.
2) proveer presupuesto y entregables.
3) ejecutar conforme al programa.
parte b:
1) entrenarse en el proceso actual de purchase requisitions.
2) crear procedimiento y plantear mejoras al proceso.
3) ejecutar y mejorar conforme a la metodología kaizen.
experiência y requisitos
estar estudiando actualmente lic.
en administración de empresas,marketing, ingeniería industrial
1) se puede comunicar con facilidad en español e inglés.
2) creatividad y liderazgo para generar propuestas.
3) facilidad de aprendizaje y trabajar conforme a resultados.
4) adaptabilidad para recibir retroalimentación y corregir comportamientos.
actitud de aprendizaje, disponible a cambiar, saber manejar presión y trabajar en equipo.
disponibilidad de laborar en las mañanas
turno matutino
lunes a viernes 8:00 a.m. - 3:30 p.m.
planta refugio
beneficios
- comedor
*número de vacantes* 1
*área* administración
*contrato* practicante
*modalidad* presencial
*turno* diurno
*jornada* medio tiempo
*estudios* carrera sin título
*inglés*hablado: avanzado, escrito: avanzado
*disponibilidad p. viajar* no