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tecmilenio es una institución líder en el ámbito educativo, comprometida con brindar una enseñanza de alta calidad. Nos dedicamos a cultivar un entorno que fomente el bienestar integral, apoyando a cada miembro de nuestra comunidad para que descubra y alcance su propósito de vida, contribuyendo así a un impacto positivo en la sociedad. Estamos en búsqueda de personas apasionadas y talentosas para unirse a nuestro equipo, que compartan nuestra visión de guiar a millones de aprendedores, incrementando su bienestar y éxito profesional.
si tienes el deseo de contribuir a una causa significativa y posees un espíritu innovador, con la capacidad de inspirar a otros hacia su máximo potencial. ¡esta oportunidad es para ti!
* ¿qué harás? (objetivo del puesto)
siendo líder de diseño de área académica, el reto principal es liderar estratégicamente el desarrollo de nuevos productos en proyectos de creación y cocreación para vicerrectoría académica, vicerrectoría de educación a empresas y skilling center de cursos innovadores para garantizar contenidos de calidad que coadyuven al desarrollo de competencias y objetivos académicos con la implementación de estándares de calidad en la producción de contenidos, optimizando así los tiempos de diseño. Identificar oportunidades de mejora y liderar la conceptualización de proyectos para mejorar significativamente la eficiencia en el proceso.
* ¿cómo lo harás? (actividades/retos del puesto)
tus principales retos serán:
* coordinar y planear el trabajo de los diseñadores instruccionales y asegurar la distribución de trabajo de tal forma que se cumplan los estándares de calidad y entrega en los tiempos establecidos para los proyectos de las diferentes solicitudes recibidas en el área.
* dar seguimiento a los proyectos y tomar las decisiones necesarias para que se cumplan los kpi en tiempo y forma.
* solicitar, revisar perfiles y evaluar el desempeño de los proveedores certificados para el desarrollo de los proyectos aprobados, llevando a cabo los procesos correspondientes de las diferentes áreas involucradas para la contratación de estos; trabajando colaborativamente con el área de certificación de proveedores.
* asegurar la comunicación efectiva entre la línea de producción, los diferentes solicitantes de proyectos y las áreas de servicio y gestión que estén involucradas.
* combinar sus actividades, realizando diseño instruccional cuando es requerido y llevando a cabo lo señalado en los procedimientos correspondientes para el desarrollo de cursos y diseño de evaluaciones.
* capacitar y acompañar en las diferentes responsabilidades de los roles de la célula para asegurar la calidad y fomentar el crecimiento profesional de cada uno de ellos.
si tienes formación en lic. en ti, educación o afín, has tenido la experiencia de trabajar como diseñador instruccional y entre tus habilidades se encuentran la excelente comunicación oral y escrita y la orientación a resultados. ¡te estamos buscando, postúlate ya!
si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento:
* cumplir con el perfil solicitado para la vacante.
* tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual.
* contar con un desempeño de alto valor o extraordinario.
* tener tu perfil completo y actualizado en "mi perfil" de ssff.
recuerda que tu perfil en success factors es tu cv interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte.
al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal.
¡impulsa al máximo tu desarrollo profesional! define y dirige tu crecimiento alineándolo con tus intereses y metas de carrera.
en el tec de monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.
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