Responsabilidades:manejar la campaña de facebook, atención a los candidatos, base de datos de los postulantes así como el seguimiento hasta su contratación en sucursal.crear contenido de valor para los seguidores y postulantes en la página de facebook.manejar las plataformas de reclutamiento masivos, elaboración de bases de datos, envío de candidatos a sucursales.realizar estudios de mercado de las sucursales críticas independientemente de la creada por el área comercial.atender las quejas en buzón de sugerencias, así como de las llamadas que entran a corporativo para su canalización a sucursal y su seguimiento hasta buen término.capacitar nuevos ingresos rys, rh de sucursales.realizar reportes de rotación a nivel nacional.requerimientos:educación mínima: educación superior - licenciatura.2 años de experiencia.conocimientos: redes sociales.palabras clave: smo, social, red, community, líder, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente.#j-18808-ljbffr