Oferta de trabajo: gerente de desarrollo organizacional y atracción de talento
zion & ebenezer technologies está buscando un gerente de desarrollo organizacional y atracción de talento para unirse a nuestro equipo en constante crecimiento.
responsabilidades:
* desarrollar y ejecutar estrategias de atracción de talento y desarrollo organizacional.
* colaborar con los líderes de equipo para identificar necesidades de desarrollo y capacitación.
* implementar programas de desarrollo de liderazgo y habilidades blandas.
* supervisar el proceso de contratación, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación de nuevos empleados.
* desarrollar y mantener relaciones con universidades y organizaciones profesionales.
requisitos:
* licenciatura en recursos humanos, administración de empresas u otra carrera relacionada.
* al menos 5 años de experiencia en recursos humanos, con un enfoque en desarrollo organizacional y atracción de talento.
* experiencia en la gestión de procesos de contratación y desarrollo de programas de capacitación.
* excelentes habilidades de liderazgo y comunicación.
* conocimientos en análisis de brechas de talento y desarrollo de estrategias de atracción de talento.
zion & ebenezer technologies ofrece un ambiente de trabajo colaborativo y desafiante.
si estás listo para liderar nuestros esfuerzos en desarrollo organizacional y atracción de talento, envíanos tu currículum y una carta de presentación.
zion & ebenezer technologies es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
no discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad de origen, edad, discapacidad, estado militar o cualquier otra característica protegida por la ley.
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