*analyst, time management*:
*yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la industria automotriz.*
yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.
*resumen del puesto*
el analista de administración de tiempos (hris) es responsable de gestionar y optimizar el sistema y procesos de control de asistencia y ausentismos. Esta función implica analizar los datos de control de asistencia y horarios para garantizar la precisión, el cumplimiento y la eficiencia de los informes.
*principales responsabilidades y autoridades*
- *optimización de procesos*: implementar y perfeccionar los procesos para realizar el seguimiento de la asistencia de los empleados, reduciendo las cargas administrativas y mejorando la eficiencia operativa en todas las ubicaciones de la compañía.
- *soporte a usuarios*: abordar discrepancias en los registros de tiempo y/o problemas con el sistema, ayudar a al equipo de recursos humanos en las plantas con consultas relacionadas con el sistema de tiempos.
- *capacitación*: brindar capacitación y apoyo al personal sobre sistemas y políticas de control del tiempo.
- *monitoreo y cumplimiento*: asegurar que los datos de tiempo y asistencia sean precisos y cumplan con las leyes y regulaciones laborales, minimizando los riesgos legales.
- *trabaja en estrecha colaboración con*:
- equipo de nómina para garantizar el procesamiento preciso de las horas trabajadas, las horas extras y los saldos de vacaciones.
- *equipo de it* para mantener y actualizar los sistemas de control de tiempo, asegurándose de que cumplan las necesidades de la organización.
- *implementación*: apoyo en el proceso de implementación del nuevo sistema de tiempos.
*requisitos*:
requisitos de grado:
licenciatura o ingeniería en administración / o tecnología de software
certificaciones requeridas:
no necesaria
experiência previa:
preferentemente: 1 año de experiência o más en el área de recursos humanos y/o sistemas.
Requerimientos para viajar:
disponibilidad de viaje, principalmente a nível nacional durante la implementación del sistema.
Idiomas:
preferentemente inglés
sistemas/aplicaciones:
success factors, sistemas de tempos, sap, microsoft office.
*declaración de igualdad de oportunidades de empleo.*
yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.