Ubicacion tijuana, baja california, mexico
tipo tiempo completo
empresa manufacturera dedicada a la realización se abrazaderas de metal, se encuentra en la búsqueda un comprador (directo/indirecto)
objetivo:
* lograr los objetivos comerciales y actividades del departamento de compras relacionadas con la adquisición de materiales y suministros necesarios para las operaciones.
* enfocarse en el mantenimiento, reparaciones y suministros operativos (mro), servicios y materiales directos, asegurando el cumplimiento del doa y los procedimientos de compras corporativos según lo definido por el gerente regional de compras, director de compras o vp de compras, mientras se reduce constantemente los costos, se impulsa la mejora de calidad y se cumplen los requisitos de entrega de la organización.
responsabilidades principales:
* recopilar y analizar datos para garantizar una toma de decisiones adecuada sobre la selección/consolidación de proveedores, reducción de costos, desempeño de proveedores y objetivos de gestión de inventarios.
* obtener ofertas/cotizaciones para recibir el costo más bajo y el mejor servicio para los materiales designados.
* procesar solicitudes u órdenes tanto para materiales indirectos como directos, así como suministros y equipos.
* interactuar con todos los departamentos para obtener requisitos claros para las solicitudes de requisiciones o nuevos proyectos.
* trabajar de manera eficiente con la cadena de suministro para agilizar las entregas cuando sea necesario, asegurando la recepción oportuna de materiales.
* validar y autorizar el pago de facturas y resolver cualquier problema.
* realizar auditorías de calificación de nuevos proveedores, así como auditorías de recertificación de pa.
* asegurar el cumplimiento del doa y otros requisitos corporativos de compras.
* preparar diversos informes según sea necesario, como certificaciones iso de proveedores, perfiles de proveedores, evaluaciones de desempeño de proveedores, gasto de compras e historial de precios.
* realizar proyectos especiales según se requiera.
* representar a la empresa en la negociación de contratos y la formulación de políticas con proveedores.
* responsable de la selección de proveedores para los bienes o servicios más críticos en el área de responsabilidad.
* comunicar y coordinar con otras funciones, estableciendo relaciones laborales constructivas con otros dentro de la empresa.
* realizar comparaciones y localizar proveedores de materiales, equipos o suministros, y proponer a la gerencia para determinar la disponibilidad del producto y las condiciones de venta.
* revisar periódicamente con el gerente de compras las medidas de desempeño y anticipar posibles tendencias negativas en las operaciones, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.
* desarrollar junto con la gerencia el presupuesto/gasto, con enfoque en volumen, costos de productos y márgenes.
* resolver conflictos y negociar con otros.
* supervisar el mantenimiento de registros de compras, fechas de entrega, proveedores, costos y otros recursos.
trabajar de manera eficiente con ingeniería de calidad de proveedores para desarrollar una base de suministro superior que brinde una mejora continua en productos o servicios para las operaciones.
reporta a: gerente regional de compras
departamento: compras
ubicación: planta – tijuana bc
responsabilidades de liderazgo: pueden reportarle de forma indirecta practicantes o compradores en ausencia del gerente
educación y/o experiencia:
* título universitario en administración de empresas/gestión de la cadena de suministro/economía o experiencia equivalente en el departamento de compras o en un área relacionada.
* tres (3) o más años de experiencia en compras/gestión de la cadena de suministro en una empresa de ingeniería o manufactura.
* tres (3) o más años de experiencia en compras/gestión de la cadena de suministro con actividades de manufactura relacionadas con el acero y sus procesos.
conocimientos, habilidades y capacidades:
* conocimiento de bases de datos y software relacionados con compras (por ejemplo, erp).
* conocimiento de principios empresariales, métodos de producción y coordinación de procesos.
* habilidad para analizar, interpretar e informar datos.
* habilidad para escuchar activamente y pensar críticamente.
* capacidad para expresar ideas de manera clara, verbalmente y por escrito, para una variedad de audiencias.
* capacidad para resolver problemas de complejidad moderada a alta.
* capacidad para tomar la iniciativa en responsabilidades y desafíos.
requisitos físicos y mentales:
* capacidad para tolerar el estrés y aceptar críticas, manejando calmada y efectivamente situaciones de alta presión.
* capacidad para funcionar con supervisión mínima o interactuar entre funciones según sea necesario.
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