*objetivo del puesto*:
garantizar la administración de los recursos humanos, financieros, tecnológicos y de materia prima, así como, la eficiencia de la operación de las sucursales bajo su responsabilidad.
*requisitos*:
- 22 a 47 años.
- lic.
terminada a fin (administración, contabilidad, comunicación, mercadotecnia, negocios internacionales, informática, ingeniería civil o ingeniería industrial).
- sexo indistinto.
- disponibilidad de horario.
*conocimientos/habilidades*:
- manejo de personal.
- atención y servicio al cliente (interno-externo).
- trabajo basado en metas y objetivos.
- comunicación oral y escrita.
- capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.
- motivador / capacitador / liderazgo.
- excelentes relaciones interpersonales (con cualquier rango de responsabilidad).
- toma de decisiones.
*conocimientos de software*:
- microsoft office.
- manejo nível intermedio-avanzado excel.
*horario*:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
*tipos de compensaciones*:
- bono mensual
- apoyo de transporte
*experiência*:
- administración de personal: 1 año (deseable)
*lugar de trabajo*:
- empleo presencial
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $14,000.00 - $17,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- ayuda o servicio de transporte
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
tipos de compensaciones:
- bono mensual
lugar de trabajo: empleo presencial