_*¿te gustaría formar parte de una empresa estable en el mercado y con gran oportunidad de desarrollo?
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- somos una empresa multinacional estadounidense fabricante y comercializadora de electrodomésticos contando con 61 000 empleados y 56 centros de investigación de fabricación y tecnología._
buscamos desarrollar tu talento como *supervisor de producción*:
*¿qué perfil estamos buscando?
*
- ing.
industrial, mecánico administrador, mecanico electricista, mecatrónico
- mínimo 2 años de experiência en el puesto en empresa de manufactura.
- conocimiento y manejo de kpis (oee, seguridad, scrap y personal)
- buen uso de paquetería google (sheets)
*¿consideras tener las siguientes habilidades?
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- facilidad de palabra
- manejo de personal
- manejo de conflictos laborales
- liderazgo
*desarrolla tus conocimientos y adquiere más experiência*:
- cumplimiento de los programas de producción y ensamble tanto en mezcla como en cantidad, calidad y tiempo.
- participar activamente para alcanzar las metas de ay, oee, fpy, rty, cal, scrap, dtc y rotación de la planta.
- manejo de personas; realización de nómina, asistencia del personal.
- conocer, aplicar y respetar la matriz de disciplina progresiva.
*valoramos tu gran talento y esfuerzo; te ofrecemos un atractivo sueldo y prestaciones superiores a las de la ley*:
- sueldo nominal por semana
- 30 días de aguinaldo
- vacaciones y prima vacacional al 100%
- bono de asistencia semanal
- fondo de ahorro duplicado 2 veces al año.
- vales de despensa mensual
- seguro de vida
- médico, fisioterapeuta, psicólogo y nutriólogo
- descuentos en electrodomésticos
- seguro de carro
- ayuda económica por fallecimiento de familiar directo.
- caja de ahorro y préstamos personales
- transporte gratuito
- servicio de comedor
- seguro social
- infonavit
- capacitación
- crecimiento laboral
- *locacion*:_ _av.
carlos salinas de gortari km 9, el mezquital, 66633 cd apodaca, n.l._
tipo de puesto: tiempo completo
horario:
- turno de 12 horas
pregunta(s) de postulación:
- ¿qué kpis has manejado?
- elabora una situacion en donde hayas resuelto alguna situacion disciplinaria y/o conflictos
- has implementado algún proyecto de mejora y cuál fue tu rol?
lugar de trabajo: empleo presencial