*importante empresa de manufactura en apodaca solicita generalista de rh*
turno fijo de lunes a viernes
*sexo*: indistinto
*experiência minimo de 2 años en puesto similar*
*ingles avanzado 85% minimo*
*responsabilidades*
1.
administrar planes de compensación y beneficios
2.
asistir en los procesos de reclutamiento y adquisición de talento
3.
llevar a cabo procesos de incorporación de empleados y ayudar a organizar iniciativas
de capacitación y desarrollo.
4.
ofrecer apoyo a los empleados en diversos temas relacionados con los recursos humanos.
tales como permisos e indemnizaciones, y solucionar los problemas que puedan surgir
5.
promover programas de recursos humanos.
h h. para crear un lugar de trabajo eficiente y
libre de conflictos 6.
asistir en el desarrollo e implementación de políticas de
recursos humanos
7.
realizar tareas relacionadas con la gestión del desempeño
8.
reúna y analice datos con métricas de recursos humanos.útil,
como el tiempo de contratación y las tasas de rotación de empleados
9.
organizar sesiones trimestrales y anuales de revisión del desempeño de los empleados
10.
mantener registros y archivos de los empleados en formato electrónico o en papel
11.
mejorar la satisfacción laboral resolviendo problemas diligentemente, aplicando
nuevas ventajas y beneficios y organizando actividades de trabajo en equipo.
12.
velar por el cumplimiento de la normativa laboral
*requisitos*
1.
experiência comprobada como generalista de rh.
s.s.
2.
conocimiento de las políticas y procedimientos generales de recursos humanos.
s.s.
3.
buen conocimiento de la legislación laboral y laboral
4.
se valorará la posesión de conocimientos destacados de ms office
5.
excelentes habilidades de comunicación y don de gentes
6.
aptitud para resolver problemas
7.
deseo de trabajar en equipo con un enfoque orientado a resultados
8.
licenciatura en administración de empresas o carrera afín