El gerente mantenimiento es responsable de planificar, liderar y gestionar las actividades diarias de mantenimiento en la planta y/o equipo asignado.
locacion: municipio de monterrey. Apodaca, santa catarina, pesqueria
funciones principales:
1. planificar, liderar y gestionar las actividades diarias de mantenimiento en la planta y/o equipo asignado.
2. asegurar que los objetivos de rendimiento de la planta se alcancen de acuerdo con el contrato en su área de responsabilidad.
3. asegurar recursos competentes y desarrollo de competencias de los recursos de mantenimiento y/o equipo asignado.
4. asegurar que la condición de la planta y el equipo estén de acuerdo con las directrices y políticas aplicables y tomar acciones correctivas cuando sea necesario.
5. asegurar que el trabajo se ejecute en la planta de acuerdo con las directrices de calidad, salud, seguridad y medio ambiente de wärtsilä y los procedimientos del sitio del cliente, así como el plan de mantenimiento asignado.
6. implementar planes de acción de gestión de contratos, procesos y directrices en el área de responsabilidad asignada.
7. preparar informes, plan de mantenimiento y presupuesto según las instrucciones del gerente de planta.
8. identificar y buscar activamente mejorar la fiabilidad y disponibilidad del mantenimiento de la planta.
9. seguir y optimizar los costos de mantenimiento de la planta.
10. desarrollar las rutinas de trabajo de mantenimiento en la planta.
11. mantener buenas relaciones con los interesados internos y externos.
12. negociar y comprar materiales y servicios para el mantenimiento de acuerdo con el plan.
requisitos mínimos:
* título en ingeniería o campo relacionado.
* experiencia previa en un rol de gestión de mantenimiento.
* experiencia en el sector de generación de energía.
* conocimiento de las directrices de calidad, salud, seguridad y medio ambiente.
* habilidades de gestión de proyectos y presupuestos.
* habilidades de negociación y compra.
* excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
* fuertes habilidades de comunicación.
* capacidad para tomar decisiones y resolver problemas.
* orientación a resultados y mejora continua.
última fecha de solicitud: 03/03/2025
en wärtsilä valoramos, respetamos y abrazamos todas nuestras diferencias, y estamos comprometidos con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades laborales; todos pueden ser su verdadero yo y tener éxito en función de sus méritos y habilidades relevantes para el trabajo.
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