Responsabilidades principales:
- difusión de vacantes: publicar y promocionar oportunidades laborales en diversas plataformas, incluidos sitios web de empleo, redes sociales y otros canales relevantes.
*requisitos*:
- experiência previa en funciones de reclutamiento masivo.
- excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- conocimiento sólido de técnicas de reclutamiento y selección.
- familiaridad con herramientas y plataformas de reclutamiento en línea.
- orientación a resultados y capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- esquema de comisiones por cada vacante a cubrir
tipo de puesto: por tiempo indeterminado
horario:
- diurno
- lunes a viernes
prestaciones:
- horarios flexibles
- trabajo desde casa
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
pregunta(s) de postulación:
- cuanto tiempo tienes de experiência en reclutamiento?
Lugar de trabajo: empleo remoto