Propósito del puesto:
administracion del personal operativo a su cargo en las areas de producción asignadas gestionando y facilitando los recursos necesarios para obtener el logro de indicadores y metas productivas de su equipo.
funciones y responsabilidades desempeñadas:
1. cumplir al 100% los planes de produccion diariamente.
2. ser benchmark en todos los puntos estrategicos de la planta.
3. liderear al equipo en el cumplimiento de las metas e indicadores de la planta.
4. requerir que problemas se contengan, que se encuentre causa raiz y se implementen soluciones preventivas y correctivas con sentido de urgencia.
5. asegurar la seguridad del personal y la calidad del producto sobre el número de producción.
6. establecer objetivos claros, medibles y alcanzables así como participar activamente en proyectos de reduccion de costos, mejora continua, seguridad y medio ambiente.
7. ejercer un liderazgo positivo, incluyente y de respeto hacia su personal a cargo enfocado al alcance de objetivos.
8. generar y participar en proyectos que ayuden a una mejor utilización de los recursos.
9. conocer y asegurar el cumplimiento de los controles operacionales y/o instrucciones de trabajo del sistema cas (calidad - ambiente - seguridad), de su área de trabajo y aquellos que estén bajo su responsabilidad.
10. nomina del personal.
11. liderear a las competencias de soporte de la operacion.
12. coordinacion y gestion de los ead´s.
13. promover y asegurar un ambiente laboral seguro.
14. promover la mejora continua.
requisitos:
1. +6 años de experiencia laboral como supervisor de producción.
2. carrera profesional concluida.
3. experiencia en lean manufacturing.
4. liderazgo de equipos de entre 60 -100 colaboradores.
5. ingles avanzado (mandatorio).
6. disponibilidad de horario (turnos rotativos).
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