Production supervisor
*recibir con gusto otras perspectivas, como las tuyas, nos hace mucho más fuertes*:
*somos una comunidad de personas con diferentes puntos de vista que aprovechan las oportunidades para compartir sus habilidades e ideas.
valoramos a las personas que expresan sus perspectivas y que respetan las del resto.
valoramos la diversidad, por lo que aquí, no encontrarás límites para tu crecimiento profesional.
te recibiremos para que formes parte del proceso de intercambiar ideas y así lograr crecimiento personal y profesional.
*:
*el balon se detiene contigo*:
*te haces cargo de todo lo que haces y, debido a que te exiges tanto, eso significa mucho.
rendir cuentas es un asunto personal para ti: el trabajo finalizado debe ser perfecto.
nuestra organización valora y recompensa a las personas con tu nível de responsabilidad.
no podríamos ser las personas de liderazgo que somos sin ti.
no lo dudes, ¡conversemos!
*:
*bajo supervisión indirecta coordina las actividades de un grupo de operadores atiende las necesidades de producción coordinando los apoyos recibidos de las áreas de servicios para el logro de los objetivos de producción, calidad, eficiencia y costos de manufactura de su área.
la posición exige la supervisión del producto terminado de manufactura por el personal de piso, alcanzando las metas de producción por medio de un flujo ordenado de materiales, informando y promoviendo un comportamiento apropiado y seguro en el personal.
*:
- * asegurar que se cumpla con los objetivos de producción, calidad, eficiencia, seguridad y costos de manufactura de su área, implementando las acciones, planes o procesos necesarios para lograrlos.
*:
- * desarrollar e implementar planes para mantener níveles bajos de rotación y ausentismo en su área.
*:
- * proveer al operador dirección para el desarrollo de su trabajo y habilidades, a través de apoyos técnicos y administrativos.
*:
- * asegurar que los inventarios de material en su área y la información mantenida en sap, sea correcta y apoye al control de producción, implementando planes y acciones para lograrlo.
*:
- * controlar la disciplina del área y atender las necesidades de los operadores.
*:
- * elaborar reportes diarios de producción y scrap.
*:
- * colaborar con los programas de inducción para operadores de nuevo ingreso.
*:
- * verificar control de los documentos.
*:
- * revisar el inventario en exceso de la materia prima para la devolución al almacén.
*:
- * seguir los procedimientos de iso-13485 y supervisa el cumplimiento de ellos, por el personal de almacén.
*:
- * mantener el área limpia y ordenada siguiendo buenas prácticas de limpieza, supervisa las actividades de los miembros del equipo.
*:
- * cumplir con las normas de seguridad y supervisa el cumplimiento por parte de los miembros del equipo.
*:
- * coordinar junto con el técnico en orden de procesos, el lanzamiento de las órdenes de proceso, la confirmación de la producción y la reconciliación requerida, siempre que sea necesario.
*:
- * comunicación completa con los superiores, subordinados y otros que tengan necesidad de saber.
*:
- * promover el uso del sap, tress, lean metodología y principios.
*:
- * asignar personal a los planes de mantenimiento preventivo, por consiguiente, carga de trabajo y ayuda.
*:
- * asegurar que el material o producto este en su lugar correspondiente de acuerdo al estado de calidad.
*:
- * participar en proyectos, validación de máquinas y funcionamientos especiales según sea necesitado.
*:
- * reportar en el sistema sap, las necesidades de las actividades de mantenimiento y crear las notificaciones del vendedor, siempre que sea necesario.
asegurar el cumplimiento de los requerimientos de las normas y regulaciones de calidad (iso-13485, fda/gmp); de acuerdo a políticas y procedimientos ya establecidos.
*:
- * cumplir con los comportamientos de kimberly clark.
(one k.c behaviors)*:
- * seguimiento y retroalimentación enfocada periódica y permanente con su jefe inmediato y con su personal a cargo.
*:
- * cumplimento y seguimiento en tiempo y forma del programa safety leader standard work.
*:
*requistios*:
*escolaridad: profesional.
*
*ingles: nível intermedio.
*
*experiencia: 2 a 4 años en manejo de perosnal.
*:
*disponibilidad de horario.
*:
*fomentamos grandes colaboraciones con espíritu de equipo*:
*nuestra organización es verdaderamente una comunidad diversa que está abierta a que todas las personas contribuyan a marcar la diferencia.
si deseas que tus conocimientos e ideas se escuchen y posiblemente se pongan en práctica para tu progreso y el nuestro, aquí te sentirás como en casa.
valoramos la diversidad en todas sus formas, por lo que aquí no encontrarás límites para tu crecimiento profesional.
te damos la bienvenida al proceso de intercambio de ideas en un trabajo estimulante y rentable.
*:
*kimberly-clark hace lo esencial pa