Grupo torres corzo evoluciona y está buscando candidatos apasionados y talentosos para formar parte de nuestro equipo de trabajo en diversas posiciones. Si buscas una oportunidad para crecer profesionalmente y contribuir al éxito de una empresa, ¡queremos conocerte!
requisitos
1. escolaridad mínima: educación superior (pedagogía, psicología, administración, recursos humanos, comunicación, relaciones industriales)
2. experiencia: 4 a 5 años (administración de la capacitación, manejo de grupos, diseño de planes y cursos de capacitación, instructor comercial o técnico)
3. conocimientos técnicos: detección de necesidades de capacitación, dinámica de grupo, diseño de materiales y eventos de formación, conocimiento automotriz, técnicas de aprendizaje.
4. habilidades: proactivo y organizado
5. otros: saber conducir y contar con licencia de conducir vigente
salario promedio mensual: $20,000 pesos
prestaciones: prestaciones de ley
oportunidades de crecimiento: oportunidades de crecimiento
te informamos que de acuerdo a nuestras políticas y lineamientos internos en grupo torres corzo no discriminamos a nadie por motivos de raza, color, género, edad, origen étnico, religión, orientación sexual, estado civil, o cualquier otro hecho protegido por la ley. Y ninguna de estas cuestiones se determina para el proceso de reclutamiento y selección.
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somos un grupo automotriz enfocado a nuestro talento humano, una empresa joven que busca calidad y vanguardia en colaboración con un equipo preparado para lograr resultados sobresalientes e innovadores. Por ello, buscamos desafiar los límites y alcanzar los más altos niveles de desempeño dentro de todas nuestras unidades de negocio, para poder lograr ser el grupo con mayor consolidación y ventas de méxico.
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