Gracias por tu interés en confidentialuestro confidentialtiene erte compromiso en promover un lugar de trabajo en donde te sientas respaldado/a por tus supervisores/as, rma tal que asegures tu éxito y el de cada cliente.
propósitocontribuye al éxito general del de nómina en confidential, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo.
garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad confidentialas normas, políticas y procedimientos internos vigentes.
--responsabilidades--:
promueve una cultura centrada en el clienten de profundizar las relaciones confidentialos clientes y aprovechar las amplias relaciones del banco, así como sus sistemas y conocimientos.
desarrolla e implementa nuevos atributos de nómina, innovación a los productos actuales, buscando siempre:
alta penetración en el mercado confidentialroductos competitivos y confidentiallta rentabilidad identifica y desarrolla el empaquetamiento de ofertas de acuerdo las necesidades de las instituciones y bancas especializadas.
analiza la rentabilidad de los nominatarios e identifica opciones de aumentar su vinculación.
asegura que los productos de nómina cumplan al % confidentiala regulación interna y rna.
se enfoca en el incremento y maximización de los ingresnancieros y nancieros, así como la atracción de nominatarios rentables y crecimiento en participación de mercado.
contribuye en la administración y depuración del portafolio establece acciones de mejora que busquen optimizar el crecimiento de nuestros clientes y capitalizar oportunidades de venta.
asegura la actualización continua del confidential, comunicación a clientes y herramientas de comunicaciónerza de ventas asegura confidentialreas de soporte y confidentialel modelo operativo de onboarding y servicio post
- venta contribuye a mejoras continuas en el modelo operativo deonboarding y/o post
- venta comprende la cultura de riesgo del banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.
realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diariosn de cumplir confidentialas obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el marco de gestión del riesgo operacional, el marco de gestión de riesgo del incumplimiento reglamentario, el manual internacional de prevención del lavado de dineronanciamiento al terrorismo y las pautas para la conducta en los negocios.
--requisitos--:
licenciatura administración ó ingeniería industrial ó afin confidential en gestión de proyectos años confidential en gestión de presupuestos confidential en desarrollo de productos liderazgo y habilidad de negociación confidentialrupos de interés clave en corporativos y empresas rnas, confidentiall objetivo construir relaciones a largo plazo confidentiallientes habilidades interpersonales y de comunicación confidential previa en el sector bancario conocimiento en regulaciones que ayudarán a mantener una sana operación:
reserva de datos, ley de transparencia condusef, prevención audes, lavado de dinero.
ofrecemos un buen ambiente laboral, prestaciones superiores a las de ley, la oportunidad para realizar voluntariado y/o actividades de responsabilidad social.
confidentialstá considerado como el mejor confidentialfinanciero para trabajar en confidential, confidentialresencia internacional.
agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas.
--confidentials una confidential incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación