Objetivo del puesto:
el promotor de servicios es responsable de identificar y abordar clientes potenciales para satisfacer sus necesidades. Este rol requiere habilidades en prospección, negociación y seguimiento de clientes, con el objetivo de cumplir las metas establecidas por la empresa.
responsabilidades principales:
1. identificación de clientes potenciales: realizar investigaciones de mercado para detectar nuevas oportunidades de negocio.
2. prospección y abordaje: contactar a clientes potenciales a través de citas presenciales, brindando orientación personalizada para comprender sus necesidades.
3. seguimiento a cartera de clientes: mantener y gestionar una base de datos de clientes, asegurando un seguimiento continuo y efectivo.
4. uso de crm: registrar todas las interacciones con clientes en el sistema crm de la empresa, garantizando la actualización y precisión de la información.
5. negociación: presentar propuestas comerciales y negociar condiciones que beneficien tanto al cliente como a la empresa.
6. cumplimiento de metas: trabajar de manera proactiva para alcanzar y superar las metas de ventas establecidas por la empresa.
7. uso de herramientas tecnológicas: manejar herramientas como microsoft office y google workspace para la elaboración de informes, presentaciones y gestión de tareas.
requisitos:
1. experiencia previa en ventas o promoción de servicios (mínimo 3 años).
2. habilidades de comunicación y persuasión.
3. capacidad de análisis y orientación al cliente.
4. dominio de herramientas de crm y paquete de office.
5. disponibilidad para realizar visitas presenciales a clientes.
competencias deseadas:
1. proactividad y autonomía en la gestión de tareas.
2. habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
3. actitud positiva y orientada a resultados.
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