."Vector mur0tec: construyendo el futuro, con liderazgo y calidad en cada paso."Somos una empresa líder en la distribución de materiales de construcción, buscamos un ejecutivo comercial que, con su liderazgo, contribuya al crecimiento de la empresa y al éxito de nuestros proyectos.requisitos:sexo: indistintoexperiencia: mínimo 2 años de experiencia en ventas, preferentemente en el sector de la construcción o materiales de construcción.educación: título universitario en administración, negocios o afines.conocimiento en manejo carro estándar.conocimientos: conocimiento de productos y materiales de construcción, así como del proceso de ventas en el sector.objetivo del puesto:el ejecutivo comercial es responsable de generar, gestionar y cerrar oportunidades de ventas en el sector de materiales de construcción.
debe mantener relaciones sólidas con los clientes, entender sus necesidades y ofrecer soluciones adecuadas, promoviendo los productos y servicios de la empresa para cumplir con los objetivos comerciales establecidos.responsabilidades:prospección de clientes: identificar, contactar y generar nuevos leads de clientes en el sector de la construcción (constructores, arquitectos, contratistas, etc.
).gestión de ventas: desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes existentes, ofreciendo asesoría sobre productos y servicios de construcción, y realizando seguimiento de cotizaciones y ventas.presentación de productos: brindar presentaciones efectivas de productos, destacando sus características y beneficios, adaptadas a las necesidades de cada cliente.elaboración de propuestas comerciales: crear y presentar propuestas comerciales que incluyan precios, plazos y condiciones para los proyectos de construcción de los clientes.negociación y cierre de ventas: negociar precios y condiciones de venta, buscando siempre el beneficio mutuo, y cerrar ventas de manera efectiva.monitoreo de proyectos: asegurar que los productos vendidos sean entregados en tiempo y forma, trabajando en coordinación con logística y otros departamentos para cumplir con los plazos de los proyectos.seguimiento postventa: realizar un seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente, resolver posibles inconvenientes y fomentar relaciones a largo plazo.cumplimiento de metas: alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos por la empresa.análisis de mercado: analizar las tendencias del mercado y la competencia para identificar oportunidades de negocio y desarrollar estrategias comerciales.reportes comerciales: elaborar informes periódicos sobre actividades comerciales, resultados de ventas y necesidades de los clientes.ofrecemos:salario base competitivo.prestaciones superiores a la ley.capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional.un entorno de trabajo dinámico y enfocado al crecimiento.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminadosueldo: $18,000.00 - $20,000