Somos expertos y reconocidos a nível mundial como líderes en seguros. Tenemos más de 150 años de experiência entregando lo mejor en seguros de vida, rentas vitalicias y programas de beneficios a más de 90 millones de clientes, en 50 países del mundo. En méxico, somos la aseguradora # 1 de personas en el país, con más de 10 millones de asegurados._
estamos buscando un *sports marketing manager*, quien contribuirá de manera activa en el desarrollo de nuevas iniciativas de marca de la compañía, buscando crecer la presencia de metlife en méxico y la conexión y cercanía con clientes existentes y potenciales.
Su principal desafío inicial será, junto al director de operaciones de marketing & patrocinios, implementar la visión y la estrategia de patrocinios deportivos con creatividad, ejecutar y controlar los diversos aspectos operativos y coordinar con todas las áreas de la compañía la correcta utilización de los beneficios derivados.
*buscamos personas que*:
*construyan el mañana*, cambien e innoven para tener un desempeño sostenido, aprovechando las oportunidades, experimentando con seguridad y actuando con urgencia
- * ganan juntos*, colaboran y fortalecen mutuamente para alcanzar el éxito, buscando perspectivas diferentes, fomentan la inclusión y crean alineamiento
- * se adueñan*, cumpliendo con nuestros usuarios y líneas de negocio, asumiendo responsabilidad, facilitando soluciones y entregando lo que es importante.
- * expertos *en mundo del futbol, apasionados por el deporte y por el marketing deportivo, y que busquen crecer y desarrollarse en una empresa con mucho potencial y recursos para lograrlo.
*responsabilidades y atribuciones*
- coordinar las actividades relacionadas con los elementos del patrocinio
- desarrollar actividades de mercadotecnia y comunicación relacionadas con futbol y el ámbito deportivo.
- preparar los briefs de comunicación para agencias de publicidad, digital y activación para asegurar creatividad y ejecución hacia todas las actividades.
- administrar en conjunto con las líneas de negocio y socios comerciales la administración de incentivos, merchandising disponibles para asegurar un control total y seguimiento a las estrategias y planes de acción
- trabajar de manera colaborativa con diferentes áreas de negocio y operaciones, tanto locales como regionales y globales, para el logro de los objetivos establecidos.
- proponer e implementar herramientas digitales para la mejora de eficiencia y efectividad en la gestión de patrocinios
- buscar apoyo de expertos externos cuando sea necesario y asegurar plena comunicación e intercambio de ideas manteniendo siempre informados a los diversos líderes de negocio.
- desarrollar un marco de seguimiento claro y efectivo a través de métricas que permitan monitorear los impactos de las acciones
- maximizar los patrocinios existentes y sus beneficios, buscando siempre el mayor roi para la compañía en cada acción implementada
*requisitos y calificaciones*
- estudios mínimos: licenciatura o ingeniería terminada. Foco en *mercadotecnia, eventos y/o comunicación*.
- más de 4 años de experiência en gestión de patrocinios y proyectos deportivos.
- experiência de ejecución, atención al detalles y seguimiento de proyectos.
- inglés experto, escrito y hablado. Capacidad de interlocución constante con equipos internacionales.
- experiência en proyectos de marketing y contenido digital.
- capacidad de gestionar eventos y activaciones de marca.
- conocimientos de marketing digital y contenido.
- desarrollo de presentaciones y capacidad de expresión
*conocimientos específicos requeridos*:
- uso avanzado de paquete de office
- excepcional aptitud critica enfocada en la resolución de problemas y mejora continua de la experiência de usuarios y clientes.
- capacidad de desarrollar y realizar presentaciones ejecutivas.
- jugador en equipo con capacidad de colaborar con diferentes áreas.
- * ¡actitud positiva y emprendedora!*
- en metlife tenemos el compromiso de fomentar la diversidad entre colaboradores y colaboradoras, a través de un trato no discriminatorio por motivos de raza, expresión / identidad de género, orientación sexual, religión, edad, nacionalidad, estado civil, discapacidades, condición física o económica, no se hacen pruebas de vih y embarazo como requisito para ingreso, permanencia o ascenso y existe igualdad de oportunidades laborales._
- para la consideración inmediata, haga clic en el botón “aplicar ahora”. Usted será dirigido a completar un perfil en línea. Una vez completado, usted recibirá un correo electrónico automático, confirmando que su aplicación al trabajo ha sido exitosa._